Bestuur en toezicht

Bij ons zijn bestuur en toezicht duidelijk en betrokken georganiseerd. Met maximale betrokkenheid nemen bestuur en toezicht samen verantwoordelijkheid voor goed onderwijs en opvang, altijd met het kind centraal. Op deze pagina lees je hoe we dat hebben ingericht.

Bestuur

College van Bestuur
Het college van bestuur (CvB) wordt gevormd door een bestuurder, Samir Bashara. Het CvB is het bevoegd gezag zoals bedoeld onder de onderwijswetgeving. Het CvB voert de taken, bevoegdheden en verantwoordelijkheden uit in overeenstemming met deze wet- en regelgeving. Het CvB doet dit in nauwe afstemming met

het directieteam;
de IKC-leiders van de kindcentra;
de Managers Kinderopvang;
de Raad van Toezicht;
de SCIO Raad (medezeggenschap).

Zowel het CvB als de toezichthouders hanteren de Code Goed Bestuur voor kinderopvang en onderwijs.
Het CvB heeft daarnaast ook regelmatig overleg met diverse partners uit de regio die zich inzetten voor de ontwikkeling van kinderen van 0 tot 13 jaar.

Wij staan voor transparantie van onze processen en laten ons daar graag in adviseren. Deze transparantie is terug te vinden in onze jaarverslagen.

Zowel het CvB als de toezichthouders hanteren de Code Goed Bestuur voor kinderopvang en onderwijs.
Hier vindt je de statuten van Talent en het directiestatuut.

Raad van toezicht

De Raad van Toezicht (RvT) van SCIO bestaat uit zes leden die zich nauw verwant voelen met zowel het openbaar onderwijs als de kinderopvang. Het toezicht draagt bij aan het bereiken van de organisatiedoelen van SCIO en onderliggende organisaties en biedt zowel ondersteuning als tegenkracht aan het bestuur. De RvT vervult drie rollen die door het wettelijk kader, de statuten en de Code Goed bestuur PO en Governance Code Kinderopvang aan de Raad zijn toegekend. De voorzitter van de RvT is mevrouw Bettina de Jong.

De drie rollen van de RvT zijn:

toezichthouder op het functioneren van de organisatie in het algemeen en het CvB in het bijzonder;
adviseur voor en belangrijke sparringpartner voor het CvB;
is de werkgever van het CvB.

De RvT neemt besluiten in:

het goedkeuren van de begroting;
de jaarrekening;
het meerjarig strategisch plan.

De RvT vergadert zes keer per jaar met het CvB over de voortgang van beleid, de bedrijfsvoering en de actuele ontwikkelingen binnen de stichting. Naast de locatiebezoeken heeft de RvT ook jaarlijks contact met de SCIO Raad (gemeenschappelijke medezeggenschapsraad opvang en onderwijs). Ook houdt de RvT periodiek zelfevaluaties.

Elke 4 jaar worden de leden opnieuw gekozen en elk lid mag maximaal acht jaar zitting nemen in de raad van toezicht.

Correspondentie voor de raad van toezicht kunt u sturen naar:
SCIO
t.a.v. Raad van toezicht
Van Dedemstraat 6 B-C
1624 NN Hoorn

SCIO Raad

Bij SCIO brengen we opvang en onderwijs samen. Dat betekent ook dat we te maken hebben met verschillende vormen van medezeggenschap. Daarom hebben we alle medezeggenschapsorganen gebundeld in één SCIO Raad (SR).

De SR is in september 2024 van start gegaan en bestaat uit twaalf leden: zes ouders/verzorgers (drie vanuit de opvang en drie vanuit het onderwijs) en zes medewerkers (eveneens verdeeld over opvang en onderwijs). We komen ongeveer zes keer per jaar bijeen en worden daarbij ondersteund door een ambtelijk secretaris.

Je kan deze inhoud niet bekijken.
Deze inhoud kan cookies van social media of andere externe platformen bevatten. Aanvaard cookies om de inhoud weer te geven.

De taken en rechten van de SR zijn vastgelegd in:

Partners in opvoeding

Wij willen ouders een stem geven en betrekken bij onze organisatie, want wij zijn de partner in opvoeding van ouders. Wij vinden het belangrijk om een goede band met ouders op te bouwen en willen een (professioneel) verlengstuk zijn van de opvoeding en de ontwikkeling van kinderen. Wij geven ouders inspraak en betrekken hun actief bij wat er speelt op onze locaties. Zij denken mee en nemen beslissingen via oudercommissies, medezeggenschapsraden en - steeds vaker - gezamenlijke IKC-raden.

In de opvang werken wij met oudercommissies. Hierin zitten ouders/verzorgers van de kinderopvang, peutergroepen en buitenschoolse opvang. Samen vertegenwoordigen zij alle ouders van onze kinderen en brengen ze hun ervaringen en ideeën in.

In het onderwijs werken wij met medezeggenschapsraden, waarin ouders/verzorgers en medewerkers samen optrekken. De leden worden gekozen door hun achterban en bespreken samen onderwerpen die het onderwijs en de schoolorganisatie raken.

Waar opvang en onderwijs nauw samenwerken, vormen wij vaak een IKC-raad: één raad waarin oudercommissie en medezeggenschapsraad samenkomen. Zo laten wij onze medezeggenschap meebewegen met de ontwikkeling van sterke, verbonden kindcentra.